Современные формы и системы оплаты труда: их достоинства, недостатки,
условия применения
Итогом этого этапа внедрения системы грейдов становится таблица с перечисленными факторами и разделением на уровни, с определением количества баллов по нарастающему принципу (табл.6-8).
Таблица 4 - Перечисление факторов и разделение на уровни, с определением количества баллов по нарастающему принципу. Должность Генеральный директор
Фактор оценки |
Уровень соответствия фактора оценки и его вес, в баллах |
Значимость фактора по 5-бальной шкале |
Итоговый балл по фактору |
|
А 1 |
В 2 |
С 3 |
D 4 |
E 5 |
F 6 | | |
Управление персоналом | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Ответственность | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Самостоятельность в работе | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Опыт работы | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Уровень квалификации | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Уровень контактов | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Сложность работы | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Цена ошибки | | | | | |
6 |
5 |
30 |
СУММАРНЫЙ БАЛЛ |
240 |
Таблица 5 - Перечисление факторов и разделение на уровни, с определением количества баллов по нарастающему принципу Должность Директор службы персонала
Фактор оценки |
Уровень соответствия фактора оценки и его вес, в баллах |
Значимость фактора по 5-бальной шкале |
Итоговый балл по фактору |
|
А 1 |
В 2 |
С 3 |
D 4 |
E 5 |
F 6 | | |
Управление сотрудниками | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Ответственность | | | | |
5 | |
5 |
25 |
Самостоятельность в работе | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Опыт работы |
1 | | | | | |
5 |
5 |
Уровень специальных знаний (квалификации) | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Уровень контактов | | | | | |
6 |
5 |
30 |
Сложность работы | | |
3 | | | |
5 |
15 |
Цена ошибки | | | |
4 | | |
5 |
20 |
СУММАРНЫЙ БАЛЛ |
185 |
Перейти на страницу:
1 2 3 4 5 6
Другое по теме
Развитие совместных предприятий в Казахстане
В
Республике Казахстан развитие реальных рыночных отношений возможно лишь тогда,
когда будут созданы все условия, способствующие свободному вхождению
национальной экономики в систему мировых хозяйственных связей. И здесь основная
стратегическая цель нашего государства должн ...